KONSOLIDAVIMO IR FINANSINĖS ATSKAITOMYBĖS VADOVĖ (-AS)
Šiuo metu ieškome naujos (-o) komandos narės (-io), kuri (-is) prisijungtų prie Finansų kontrolės ir atskaitomybės komandos. Šioje pozicijoje būsi atsakinga (-as) už Konsolidavimo ir finansinės atskaitomybės komandos darbų organizavimą bei komandos narių ugdymą. Manai mums pakeliui? Tuomet laukiame tavęs savo komandoje!
Take YOUR part in #EnergySmart!
Prisidėsi prie žalios ir saugios energetikos ekosistemos kūrimo:
- Užtikrinant teisingą ir savalaikį įmonių grupės finansinių ataskaitų parengimą pagal TFAS;
- Koordinuojant audito procesą grupės įmonėse, užtikrinant jo sklandumą ir savalaikį informacijos pateikimą;
- Kuriant ir tobulinant mėnesio uždarymo, konsolidavimo, finansinių ataskaitų rengimo automatizavimo ir kitus finansų kontrolės ir atskaitomybės procesus;
- Atliekant konsoliduotų finansinių ir veiklos rezultatų analizę ir komentuojant pokyčius lemiančius veiksnius;
- Kuriant stiprią, motyvuotą ir kompetentingą konsolidavimo ir finansinės atskaitomybės komandą, skatinant bendradarbiavimo kultūrą tarp grupės finansų, apskaitos ir kitų padalinių;
- Dalyvaujant kituose komandos ir/(ar) įmonės projektuose.
Šiai pozicijai svarbu:
- Aukštasis išsilavinimas apskaitos, audito, finansų ar ekonomikos srityse;
- Ne mažesnė nei 5 metų patirtis audito, finansų kontrolės ir atskaitomybės, finansų analizės srityje, iš jų – ne mažesnė nei 2 metų vadovavimo komandai / darbo grupei patirtis;
- Ne mažesnė nei 2 metų patirtis atliekant finansinių ataskaitų konsolidavimą ir rengiant teisės aktų nustatytas finansines ataskaitas;
- Labai geros TFAS žinios, gebėjimas savarankiškai analizuoti nestandartinius ir kompleksinius apskaitos klausimus bei pateikti profesionalias konsultacijas;
- Geri laiko planavimo įgūdžiai, gebėjimas dirbti stresinėse situacijose su dideliais informacijos srautais bei griežtais darbų atlikimo terminais;
- Geri delegavimo įgūdžiai, užtikrinant visos komandos darbo kokybę ir kiekvieno komandos nario individualų augimą;
- Strateginis ir analitinis mąstymas, įžvalgumas, greitas naujos informacijos įsisavinimas;
- Gebėjimas interpretuoti kompleksiškus duomenis ir aiškiai bei glaustai juos pristatyti.
Mainais už tvaresnės ateities kūrimą, mes pažadame:
- Papildomų naudų paketą pasirenkant: pensijų kaupimą, sveikatos draudimą ar kitą naudą iš pasirenkamų naudų sąrašo MELP programėlėje;
- Papildomas apmokamas dienas: sveikatinimuisi, trumpalaikės ligos atveju, savanorystei, už sukauptą darbo stažą;
- Nelaimingų atsitikimų draudimą;
- Finansinį skatinimą už kandidatų rekomendavimą;
- Modernią, aukščiausius saugumo reikalavimus atitinkančią darbo aplinką;
- Hibridinį darbo modelį (3+2) ir lankstų darbo laiko grafiką;
- Dėmesį fizinei ir emocinei sveikatai: gerovės mentorių iniciatyvas ir psichologinę pagalbą, tinklinio ir krepšinio komandas ir t.t.;
- Vertybėmis grįstą lyderystę ir verslo sprendimus;
- Galimybę prisidėti prie energetikos transformacijos, siekiant sukurti 100% žalią ir saugią energijos ekosistemą dabarties ir ateities kartoms.
Kviečiame prisijungti prie augančios tarptautinės komandos. Ją sudaro išmaniajai energetikai atsidavę specialistai, kuriuos vienija bendras tikslas – sukurti 100% žalią ir saugią energetikos ekosistemą dabarties ir ateities kartoms. O būdas tai pasiekti – tikrai ne laukti tinkamo laiko. Mes tikime, kad energija veikti įsikrauname patys. Suvienyti prasmės. Geriausi ten, kur svarbu. Prisiimame iššūkius. Drąsūs atrasti ir keistis. Tai mūsų vertybinės nuostatos, drauge jos kuria energiją, kuri yra visko, ką mes darome, varomoji jėga. Energiją, kuri virsta mūsų pasirinkimais. Jei ir tu vadovaujiesi šiomis vertybinėmis nuostatomis – lauksime savo komandoje!
Siekdami strateginių tikslų padidinti lyčių balansą „Ignitis grupėje“, pareigų pavadinimus darbo skelbimuose nurodome pirmiausia moteriškos giminės galūne.
„Ignitis grupė“ yra lygias galimybes užtikrinanti darbovietė, kurioje laukiami visi kandidatai, nediskriminuojant jų dėl rasės, religijos, lyties, seksualinės orientacijos ar lyties tapatybės, amžiaus, negalios ar dėl kitų su darbo vykdymu tiesiogiai nesusijusių požymių.
Pareigybių grupės pastovios atlyginimo dalies intervalas
yra nuo 4904 iki 7357 EUR (neatskaičius mokesčių). Konkretus darbo užmokestis siūlomas atsižvelgiant į darbo patirtį ir kompetenciją. Prie darbo užmokesčio gali būti mokama kintamoji atlygio dalis.Can’t find the right position?
Nerandi sau tinkančios pozicijos? Ar dar šiuo metu nežinai, ar tikrai nori keisti darbą? Įkelk savo CV į mūsų duomenų bazę ir mes pažadame dalintis su tavimi darbo skelbimais bei svarbiomis su karjera susijusiomis naujienomis.
Share the Job Posting:
Share this job offer on your social networks and help us find talents shaping a sustainable future. Together, let’s empower the energy transformation!
About us
Ignitis Group is one of the largest energy and renewable energy companies in the Baltic region. The company operates in Lithuania, Latvia, Estonia, Poland, and Finland. Its innovation fund has invested in 17 companies across seven countries worldwide, focusing on developing new technologies in energy and electrified mobility.
Take YOUR part in #EnergySmart!
Some say – if you have a firm place to stand and a lever, you can move the world. In our hands, the lever of innovation and commitment transforms challenges into opportunities, moving the world towards greener energy solutions.
