
IMPS SISTEMOS VYSTYMO KOMANDOS VADOVĖ (-AS)
Šiuo metu ieškome naujos (-o) komandos vadovės (-o) IT sistemos vystymo komandoje. Šioje pozicijoje kartu su komanda dirbtum prie IMPS (Information messages processing system) vystymo veiklos. Manai, mums pakeliui? Tuomet laukiame tavęs savo komandoje!
Take YOUR part in #EnergySmart!
Prisidėsi prie žalios ir saugios energetikos ekosistemos kūrimo:
- Atliekant komandos darbų planavimą, ugdymą, motyvavimą, KPI nustatymą;
- Teikiant grįžtamąjį ryšį IT komandai ir komandiniu pasitikėjimo grįstos darbo kultūros vystymu;
- Užtikrinant sistemų raidos planų ruošimą ir įgyvendinimą;
- Analizuojant ir tobulinant sistemų plėtros valdymo procesą;
- Organizuojant IT sistemų plėtros projektams reikalingus paslaugų pirkimus ir kitus procesus;
- Bendradarbiaujant su Klientais ir juos konsultuojant;
- Užtikrinant darnią, kintančius verslo poreikius atitinkančią sistemų plėtrą.
Šiai pozicijai svarbu:
- Aukštasis išsilavinimas (pageidautina IT srityje);
- Ne mažiau kaip 3 metų darbo patirtis su IT sistemų vystymu;
- Komandos formavimo patirtis;
- Patirtis sparčiai besivystančios veiklos aplinkoje, strateginis mąstymas bei lyderystės savybės;
- Analitiškumas ir orientacija į rezultatą;
- Puikus organizavimo, laiko planavimo bei projektų valdymo įgūdžiai (pvz.: PMP, PMBOK, PRINCE2 ar pan.);
- Viešųjų pirkimų žinios ir patirtis būtų privalumas;
- Puikūs anglų kalbos įgūdžiai (raštu ir žodžiu).
Mainais už tvaresnės ateities kūrimą, mes pažadame:
- Papildomų naudų paketą pasirenkant: pensijų kaupimą, sveikatos draudimą ar kitą naudą iš pasirenkamų naudų sąrašo MELP programėlėje;
- Papildomas apmokamas dienas: sveikatinimuisi, trumpalaikės ligos atveju, savanorystei, už sukauptą darbo stažą;
- Hibridinį darbo modelį (3+2) ir lankstų darbo laiko grafiką;
- Vidines karjeros galimybes;
- Plačias mokymosi, kvalifikacijos kėlimo programas;
- Dėmesį fizinei ir emocinei sveikatai: gerovės mentorių iniciatyvas ir psichologinę pagalbą, tinklinio ir krepšinio komandas ir t.t;
- Galimybę savo žiniomis ir kompetencijomis prisidėti prie reikšmingų ir inovatyvių energetikos projektų, kuriančių vertę Lietuvai.
Kviečiame prisijungti prie augančios tarptautinės komandos. Ją sudaro išmaniajai energetikai atsidavę specialistai, kuriuos vienija bendras tikslas – sukurti 100% žalią ir saugią energetikos ekosistemą dabarties ir ateities kartoms. Kiekvieną mūsų žingsnį lydi keturios kertinės vertybės: atsakomybė, partnerystė, atvirumas ir augimas. Jei ir tau jos yra svarbios – lauksime savo komandoje!
Siekdami strateginių tikslų padidinti lyčių balansą „Ignitis grupėje“, pareigų pavadinimus darbo skelbimuose nurodome pirmiausia moteriškos giminės galūne.
Lygių galimybių įsidarbinti principas, kurį taikome visuose įmonės padaliniuose, draudžia diskriminuoti žmones dėl rasės, amžiaus, odos spalvos, lyties, tautybės, fizinės ar psichinės negalios, religinių pažiūrų ar kitų priežasčių, neturinčių poveikio kandidato gebėjimams atlikti darbines pareigas.
Dar nenori kandidatuoti?
Nerandi sau tinkančios pozicijos? Ar dar šiuo metu nežinai, ar tikrai nori keisti darbą? Įkelk savo CV į mūsų duomenų bazę ir mes pažadame dalintis su tavimi darbo skelbimais bei svarbiomis su karjera susijusiomis naujienomis.
Pasidalinti skelbimu
Pasidalink šiuo darbo pasiūlymu socialiniuose tinkluose ir prisidėk prie talentų, kuriančių tvarią ateitį, paieškos. Kartu įgalinkime energetikos pokytį!
Kodėl pas mus?
Nes čia savo laiką ir žinias leisi prasmingai. Mes kuriame 100 % žalią ir saugią energetikos ekosistemą dabarties ir ateities kartoms, prisijunk ir padarykime neįmanoma drauge.
Mainais už tvarios ateities kūrimą siūlome konkurencingą atlyginimą, lanksčius naudų paketus pritaikytus skirtingiems poreikiams, neribotas karjeros ir tobulėjimo galimybes, fiziškai ir emociškai saugią, įtraukią darbo aplinką. Take YOUR part in #EnergySmart!
