PRIVAČIŲ KLIENTŲ SISTEMŲ KOMANDOS VADOVĖ (-AS)

Vilnius
Visa darbo diena
Atlyginimas nuo 4003 iki 6004 €

Šiuo metu ieškome naujos (-o) kolegės (-os), kuri (-is) prisijungtų prie Duomenų ir analizės departamento komandos, užtikrinančios, kad IT sistemos atitiktų verslo poreikius. Jeigu 1 000 000 klientų aptarnaujančių sistemų kūrimas skamba įdomiai, tuomet šis darbas kaip tik tau. Manai, mums pakeliui? Tuomet laukiame tavęs savo komandoje!

Take YOUR part in #EnergySmart! 

Prisidėsi prie žalios ir saugios energetikos ekosistemos kūrimo:

  • Vadovaudama (-as) veiklos analitikų komandai, atsakingai už privačių klientų sistemų vystymą;
  • Veikdama (-as) kaip privačių klientų sistemų savininkė (-as);
  • Nustatydama (-as) privačių klientų sistemų vystymo prioritetus;
  • Kontroliuodama (-as) pokyčių sistemose įgyvendinimą bei užtikrindama (-as), kad sistemų vystymas atitiktų verslo poreikius ir būtų kuriama nauda įmonei bei klientams;
  • Planuodama (-as) ir valdydama (-as) sistemų vystymo ir priežiūros kaštus bei aktyviai dalyvaudama (-as) sistemai reikalingų paslaugų ar prekių pirkimo procesuose;
  • Vertindama (-as) sistemų keitimo riziką verslo procesams, planuodama (-as) rizikų valdymo ir verslo tęstinumo priemones;
  • Analizuodama (-as) sistemų kokybinius parametrus, naudotojų atsiliepimus bei įgyvendindama (-as) sistemų trūkumų šalinimą; 
  • Aktyviai bendradarbiaudama (-as) su sistemų vystymo komandomis, kitų sistemų vadovais, verslo procesų savininkais ir kitais darbuotojais, užtikrinant sistemų integralumą ir efektyvų naudojimą.

Šiai pozicijai svarbu:

  • Aukštasis universitetinis išsilavinimas (pageidautina verslo vadybos, ekonomikos, IT ar tiksliųjų mokslų srityje);
  • Ne mažesnė nei 3 metų patirtis produktų vystymo ar paslaugų valdymo srityse (pageidautina praktinė projektų įgyvendinimo patirtis);
  • Gebėjimas dirbti komandoje ir jai vadovauti;
  • MS Office programų išmanymas (privalumas, jei išmanote Jira ir Confluence);
  • Gebėjimas aiškiai ir paprastai pateikti informaciją bei susikalbėti su įvairaus lygio darbuotojais ar vadovais;
  • Gebėjimas valdyti daug informacijos vienu metu bei projektų valdymo metodų išmanymas ir taikymas praktikoje (privalumas - IT pokyčių valdymo patirtis, ITIL žinios);
  • Patirtis įsigyjant ir diegiant IT sistemas (privalumas - patirtis viešųjų pirkimų procesuose).

Mainais už tvaresnės ateities kūrimą, mes pažadame:

  • Atitinkantį patirtį bei kompetencijas atlygį, bei kintamą finansinį paskatinimą priklausiantį nuo pasiektų rezultatų; 
  • Papildomų naudų paketą pasirenkant: pensijų kaupimą, sveikatos draudimą ar kitą naudą iš pasirenkamų naudų sąrašo MELP programėlėje;
  • Hibridinį darbo modelį (3+2) ir lankstų darbo laiko grafiką;  
  • Vidines karjeros galimybes;
  • Galimybę prisidėti prie energetikos transformacijos, siekiant sukurti 100% žalią ir saugią energijos ekosistemą dabarties ir ateities kartoms; 
  • Įvairovę ir įtrauktį puoselėjančią darbo kultūrą; 
  • Papildomą skatinimą dalyvaujant Grupės iniciatyvose.

Kviečiame prisijungti prie augančios tarptautinės komandos. Ją sudaro išmaniajai energetikai atsidavę specialistai, kuriuos vienija bendras tikslas – sukurti 100% žalią ir saugią energetikos ekosistemą dabarties ir ateities kartoms. Kiekvieną mūsų žingsnį lydi keturios kertinės vertybės: atsakomybė, partnerystė, atvirumas ir augimas. Jei ir tau jos yra svarbios – lauksime savo komandoje!

Siekdami strateginių tikslų padidinti lyčių balansą „Ignitis grupėje“, pareigų pavadinimus darbo skelbimuose nurodome pirmiausia moteriškos giminės galūne.

„Ignitis grupė“ yra lygias galimybes užtikrinanti darbovietė, kurioje laukiami visi kandidatai, nediskriminuojant jų dėl rasės, religijos, lyties, seksualinės orientacijos ar lyties tapatybės, amžiaus, negalios ar dėl kitų su darbo vykdymu tiesiogiai nesusijusių požymių.

Pareigybių grupės pastovios atlyginimo dalies intervalas

yra nuo 4003 iki 6004 EUR (neatskaičius mokesčių). Konkretus darbo užmokestis siūlomas atsižvelgiant į darbo patirtį ir kompetenciją. Prie darbo užmokesčio gali būti mokama kintamoji atlygio dalis.
Kviečiame kandidatuoti iki 2025-08-03

Kodėl pas mus?

Nes čia savo laiką ir žinias leisi prasmingai. Mes kuriame 100 % žalią ir saugią energetikos ekosistemą dabarties ir ateities kartoms, prisijunk ir padarykime neįmanoma drauge.

Mainais už tvarios ateities kūrimą siūlome konkurencingą atlyginimą, lanksčius naudų paketus pritaikytus skirtingiems poreikiams, neribotas karjeros ir tobulėjimo galimybes, fiziškai ir emociškai saugią, įtraukią darbo aplinką. Take YOUR part in #EnergySmart!

Sužinoti daugiau
Talking colleagues

Take YOUR part in #EnergySmart!

Sako, turėdamas svirtį ir atspirties tašką gali pajudinti pasaulį. Mūsų rankose inovacijos ir įsipareigojimas ateities kartoms sukuria įgalinančią erdvę kiekvienam prisidėti prie žalios ir saugios energetikos ekosistemos kūrimo.

Ignitis Video