VEIKLOS KOORDINATORĖ (-IUS) PASTOČIŲ EKSPLOATAVIMO SKYRIUJE
- Koordinuojant ir administruojant priskirtų užduočių ir projektų vykdymą, užtikrinant, kad būtų siekiama užsibrėžtų tikslų ir laikomasi terminų;
- Užtikrinat sklandų bendradarbiavimą skyriaus viduje, tarp įmonės padalinių ir su išorės partneriais;
- Stebint ir analizuojant skyriaus veiklos rodiklius;
- Inicijuojant procesų pokyčius skyriaus darbuotojų bei rangovinių organizacijų darbo efektyvinimui;
- Užtikrinant skyriui reikalingų mokymų, medžiagų ir įrankių aprūpinimą.
Šiai pozicijai svarbu:
- Aukštasis universitetinis arba koleginis išsilavinimas, įgytas baigus elektros inžinerijos krypties studijas;
- Ne mažesnė nei 3 metų patirtis elektros energetikos diegimo/techninės priežiūros sektoriuje, veiklos valdymo srityje;
- Puikūs veiklos koordinavimo, organizavimo ir procesų valdymo įgūdžiai;
- Geri darbo kompiuteriu įgūdžiai "Microsoft 365" pagrindinėmis programomis;
- Puikios lietuvių ir anglų kalbos (raštu ir žodžiu).
Privalumas būtų:
- Gebėjimas kurti ataskaitas "PowerBI" įrankiu.
Mainais už tvaresnės ateities kūrimą, mes pažadame:
- Papildomų naudų paketą pasirenkant: pensijų kaupimą, sveikatos draudimą ar kitą naudą iš pasirenkamų naudų sąrašo MELP programėlėje;
- Papildomas apmokamas dienas: sveikatinimuisi, trumpalaikės ligos atveju, savanorystei, už sukauptą darbo stažą;
- Nelaimingų atsitikimų draudimą;
- Finansinį skatinimą už kandidatų rekomendavimą;
- Hibridinį darbo modelį (3+2) ir lankstų darbo laiko grafiką;
- Modernią, aukščiausius saugumo reikalavimus atitinkančią darbo aplinką;
- Plačias mokymosi, kvalifikacijos kėlimo programas;
- Profesionalią naujos kartos energetikų bendruomenę;
- Vertybėmis grįstą lyderystę ir verslo sprendimus.
Kviečiame prisijungti prie augančios tarptautinės komandos. Ją sudaro išmaniajai energetikai atsidavę specialistai, kuriuos vienija bendras tikslas – sukurti 100% žalią ir saugią energetikos ekosistemą dabarties ir ateities kartoms. Kiekvieną mūsų žingsnį lydi keturios kertinės vertybės: atsakomybė, partnerystė, atvirumas ir augimas. Jei ir tau jos yra svarbios – lauksime savo komandoje!
Siekdami strateginių tikslų padidinti lyčių balansą „Ignitis grupėje“, pareigų pavadinimus darbo skelbimuose nurodome pirmiausia moteriškos giminės galūne.
Lygių galimybių įsidarbinti principas, kurį taikome visuose įmonės padaliniuose, draudžia diskriminuoti žmones dėl rasės, amžiaus, odos spalvos, lyties, tautybės, fizinės ar psichinės negalios, religinių pažiūrų ar kitų priežasčių, neturinčių poveikio kandidato gebėjimams atlikti darbines pareigas.
Pareigybių grupės pastovios atlyginimo dalies intervalas
yra nuo 2401 iki 3602 EUR (neatskaičius mokesčių). Konkretus darbo užmokestis siūlomas atsižvelgiant į darbo patirtį ir kompetenciją. Prie darbo užmokesčio gali būti mokama kintamoji atlygio dalis.Dar nenori kandidatuoti?
Nerandi sau tinkančios pozicijos? Ar dar šiuo metu nežinai, ar tikrai nori keisti darbą? Įkelk savo CV į mūsų duomenų bazę ir mes pažadame dalintis su tavimi darbo skelbimais bei svarbiomis su karjera susijusiomis naujienomis.
Pasidalinti skelbimu
Pasidalink šiuo darbo pasiūlymu socialiniuose tinkluose ir prisidėk prie talentų, kuriančių tvarią ateitį, paieškos. Kartu įgalinkime energetikos pokytį!
Kodėl pas mus?
Nes čia savo laiką ir žinias leisi prasmingai. Mes kuriame 100 % žalią ir saugią energetikos ekosistemą dabarties ir ateities kartoms, prisijunk ir padarykime neįmanoma drauge.
Mainais už tvarios ateities kūrimą siūlome konkurencingą atlyginimą, lanksčius naudų paketus pritaikytus skirtingiems poreikiams, neribotas karjeros ir tobulėjimo galimybes, fiziškai ir emociškai saugią, įtraukią darbo aplinką. Take YOUR part in #EnergySmart!
Panašūs darbo skelbimai
Take YOUR part in #EnergySmart!
Sako, turėdamas svirtį ir atspirties tašką gali pajudinti pasaulį. Mūsų rankose inovacijos ir įsipareigojimas ateities kartoms sukuria įgalinančią erdvę kiekvienam prisidėti prie žalios ir saugios energetikos ekosistemos kūrimo.
